|
Wpłynąwszy na Jagiellońskiego forum Uniwersytetu Ta budka telefoniczna jest zarezerwowana dla Clarka Kenta.
|
Zobacz poprzedni temat :: Zobacz następny temat |
Autor |
Wiadomość |
emilijanna kandydat
Dołączył: 07 Lis 2010 Posty: 8 Przeczytał: 0 tematów
Płeć:
|
Wysłany: Pon 22:11, 22 Lis 2010 Temat postu: przeciążenie czytaniem na psychologii |
|
|
Witajcie
Jako psycholog doskonale pamiętam ile tekstów trzeba przeorać
Długo zasypiałam nad każdym możliwym tekstem, aż poznałam techniki szybkiego pytania - nagle podręcznik Strelaua stał się bardzo ciekawą książką - mogłam przeczytać połowę pierwszego tomu w kilka godzin przy 100% zrozumieniu (przy rozdziale na temat psychofizjologii trochę się zawiesiłam, ale potem odbiłam sobie na psychologii rozwoju ) i bardzo wysokim poziomie zapamiętania tekstu
Obecnie pracuje jako trener szybkiego czytania i młodszym kolegom i koleżankom dedykuje wiedzę i umiejętności które pozwalają na studiach zająć się czymś jeszcze - nie tylko czytaniem
Szczegóły poniżej:
Jeśli szkoda Ci życia na siedzenie nad książkami zaoszczędź czas i naucz się czytać szybko i efektywnie, a życie przeznacz na to co chcesz (a nie tylko "musisz").
Oferuje kurs szybkiego czytania i efektywnej nauki.
Główna zaleta kursu - jeśli chcesz czytać 4-5 albo więcej razy szybciej niż obecnie możesz zrealizować cały kurs, jeśli chcesz czytać 2 - 3 razy szybciej nie będzie to wymagało od Ciebie dużo czasu ani wysiłku, nie musisz też wtedy płacić za cały kurs tylko za jeden/dwa moduły - tyle na ile sam się zdecydujesz
Do końca roku obowiązuje promocja dla studentów - 50% zniżki
Zajęcia odbywają się w centrum Krakowa
Istnieje też możliwość indywidualnej nauki
Zapisy i pytania:
tel. 603 040 914
gg: 28740230
e-mail: [link widoczny dla zalogowanych] |
|
Powrót do góry |
|
|
|
|
Nie możesz pisać nowych tematów Nie możesz odpowiadać w tematach Nie możesz zmieniać swoich postów Nie możesz usuwać swoich postów Nie możesz głosować w ankietach
|
fora.pl - załóż własne forum dyskusyjne za darmo
Powered by phpBB © 2001, 2005 phpBB Group
|